El Gobierno busca llevar el salario mínimo por encima de $1 millón

La Secretaría de Trabajo de la Nación impulsa que los salarios de los convenios colectivos alcancen un piso de al menos $1.000.000 a partir de agosto de 2026, en el marco de las negociaciones entre sindicatos y cámaras empresariales. Desde el Gobierno señalaron que serán las partes las encargadas de acordar los nuevos valores, que luego deberán ser homologados por el Estado.

La propuesta apunta especialmente a sectores cuyos ingresos se encuentran por debajo de ese monto, entre ellos Maestranza, la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) y Sanidad. La iniciativa se diferencia del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), que funciona como piso legal para los trabajadores que no están alcanzados por una negociación colectiva y que actualmente se ubica en $376.600.

En paralelo, el Consejo del Salario se reunirá este viernes para revisar el monto del salario mínimo. El encuentro está previsto para las 14, mientras que a las 10 se realizará una audiencia para analizar los valores mínimo y máximo de la prestación por desempleo. La CGT y las dos CTA habían solicitado que la reunión fuera presencial, pero el pedido fue rechazado por la Secretaría de Trabajo.

Desde la CGT recibieron con reservas la propuesta oficial y sostienen que el ingreso básico debería equipararse con el valor de una canasta básica familiar, estimada actualmente en $1.564.716. El último incremento del salario mínimo había sido dispuesto por el Gobierno mediante un esquema de aumentos en diez tramos, luego de que empresarios y representantes sindicales no alcanzaran un acuerdo.

La actualización que defina el Consejo del Salario también tendrá impacto sobre la prestación por desempleo, cuyo monto equivale al 75% de la mejor remuneración mensual del trabajador durante los seis meses previos al cese.