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COMERCIO: ACUERDAN TRABAJAR EL FERIADO DEL 20 DE JUNIO Y OTORGAR DESCANSO COMPENSATORIO EL LUNES 22

El acta fue suscripta por el secretario general del Centro de Empleados de Comercio, Adolfo Saracho; el presidente del Centro de Defensa Comercial del Sur, Julio Delgado; y el jefe de la Delegación Concepción de la Secretaría de Estado de Trabajo, Eduardo Gramajo.
GREMIALES 17 de junio de 2026Vientos Tucumanos NoticiasVientos Tucumanos Noticias

WhatsApp Image 2026-06-17 at 19.17.51El acta fue suscripta por el secretario general del Centro de Empleados de Comercio, Adolfo Saracho.

Representantes del Centro de Empleados de Comercio de Concepción–Aguilares, el Centro de Defensa Comercial del Sur y la Secretaría de Estado de Trabajo de Tucumán firmaron un acuerdo excepcional que permitirá la prestación de tareas durante el próximo sábado 20 de junio, feriado nacional por el Paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano.

La decisión fue consensuada durante una reunión realizada en la sala de reuniones del Centro de Empleados de Comercio de Concepción y responde a la particular situación comercial que genera la cercanía con la celebración del Día del Padre, una de las fechas de mayor movimiento para el sector mercantil.

El acta fue suscripta por el secretario general del Centro de Empleados de Comercio, Adolfo Saracho; el presidente del Centro de Defensa Comercial del Sur, Julio Delgado; y el jefe de la Delegación Concepción de la Secretaría de Estado de Trabajo, Eduardo Gramajo, quien participó en representación del organismo provincial.

Según lo acordado, los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75 podrán desempeñar sus tareas durante la jornada del sábado 20 de junio. Como compensación, gozarán de un descanso compensatorio el lunes 22 de junio de 2026, manteniendo íntegramente sus remuneraciones y demás derechos laborales establecidos por la legislación vigente.

Desde las entidades firmantes destacaron que este tipo de acuerdos ya cuenta con antecedentes en la región y busca compatibilizar la actividad comercial con la protección de los derechos de los trabajadores. Además, se remarcó que el convenio será controlado por el Centro de Empleados de Comercio y la Secretaría de Trabajo para garantizar su efectivo cumplimiento.

El acuerdo fue elevado para su correspondiente homologación administrativa ante la Secretaría de Estado de Trabajo de la Provincia de Tucumán, otorgándole plena validez legal para su aplicación en el ámbito comercial de la región.

Quien nos comenta mayores detalles es el Secretario General del CEC, Adolfo Saracho.

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